今年以来，祁县物价局围绕改进工作作风，提高工作效率这一主题，狠抓职工素质教育，取得了明显成效。一是建立健全了学习制度，我局把每周五下午确定为集中学习时间，有局领导轮流进行讲课，主要内容是国家、省、市有关物价管理的政策和法规，全面系统地提高干部职工的业务知识水平。二是把有关学习内容予以量化，明确标准。如为提高干部职工的公文写作能力，我局要求每位职工每月至少撰写一条工作信息，对稿件被采用的进行表彰奖励，对未完成任务的，予以适当处罚。此项制度的实施，极大地调动了职工的积极性，1至7月中旬，我局共编报各类信息18条，其中被上级部门采用11条，在新闻媒体刊登稿件1篇。三是通过考试对学习效果进行检验，七月二十日，我局组织了职工电脑操作考试，要求在规定时间内完成一定数量的打字、排版和打印工作，尽管此前有许多同志对电脑操作十分陌生，但通过近一段时间的努力，职工的电脑操作水平都有了不同程度的提高，考试结果优秀率达到了99%。目前，我局上下形成了浓厚的学习氛围，职工素质有了明显提高，为各项工作的顺利开展创造了有利条件。